Quiénes Somos
Nosotros
Quiénes Somos
Fomento de la Vida - FOVIDA, es una Organización No Gubernamental sin fines de lucro creada el año 1984 con el propósito de desarrollar actividades orientadas a mejorar las condiciones de vida de la población de bajos ingresos. Nuestro quehacer se orienta al desarrollo local sostenible, centrado en las personas, tomando en cuenta las interacciones políticas y socioculturales, los sistemas ambientales, el aprovechamiento de los recursos productivos y la integración económica, como medios que posibilitan la cooperación y corresponsailidad para el bienestar humano.
VISION
FOVIDA contribuye a la construcción de una sociedad justa, desempeñándose como una institución solvente, democratizadora, generadora de condiciones de vida digna e influyente en políticas públicas locales y nacionales
MISION
Ampliar capacidades técnicas y políticas para el desarrollo local, regional y nacional sostenible
Reseña histórica
Desde su creación, la vida y el trabajo de FOVIDA, han estado relacionados e influenciados por los cambios ocurridos en el contexto social, económico y político del país, pudiendo distinguirse en su historia algunas etapas importantes marcadas esencialmente por su capacidad de respuesta adoptando estrategias para enfrentar nuevos retos:
Primera Etapa - Atención a la Subsistencia (1984-1991): Caracterizada por la violencia política en el país, la agudización de la crisis económica que agravó la situación de pobreza y el surgimiento en el escenario social de nuevos actores como el movimiento de mujeres de sectores populares. FOVIDA implementa estrategias para responder a las necesidades básicas de la población, distinguiendose dos momentos centrales:
Primer momento (1984-1986) FOVIDA coopera con el Gobierno Municipal de Lima Metropolitana en la formulación y ejecución del Plan de Emergencia en Alimentación y Salud del Municipio. Contribuye al diseño y ejecución del Programa de Vaso de Leche. Formula y ejecuta un Programa de Apoyo a Comedores Populares de Lima, implementando un sistema de abastecimiento y comercialización de alimentos beneficiando a más de 300 comedores de 18 distritos.
Segundo momento (1987-1991) Concluido el Convenio con el Gobierno Municipal de Lima Metropolitana, FOVIDA decide continuar con el trabajo iniciado, reformulando y enriqueciendo la estrategia de intervención en dos ejes centrales:
1. La salud, a través del diseño e implementación de un Sistema de Vigilancia Nutricional de base comunitaria, y
2. La alimentación, formulando e implementado una propuesta de concertación de los productores agrarios con los consumidores organizados y subsidiando productos de origen nacional y de alto valor nutritivo de la canasta de consumo de los Comedores Populares.
Segunda Etapa- Redefinición del quehacer institucional (1992-1998): En un contexto nacional marcado por el neoliberalismo y la fragilidad democrática e institucional, FOVIDA realiza cambios significativos en su enfoque y estrategias de trabajo, dejando de lado el énfasis puesto en la subsistencia, para incorporar el enfoque de capacidades humanas. Así, plantea que el “objetivo del desarrollo es la gente misma” y la forma de alcanzarlo es a través de la vinculación sistemática de la economía, la política, la cultura y la promoción y expansión de las capacidades humanas. Para ello diseña tres programas dirigidos a potenciar las competencias y capacidades de los actores sociales: Programa de Apoyo a la Gestión Económica de Pequeñas Unidades Empresariales, Programa de Apoyo al Desarrollo Rural y Programa de Apoyo a la Gestión Social en Salud y Nutrición, y un Proyecto especial (Mujer, Liderazgo y Desarrollo).
Tercera Etapa - Desarrollo Sustentable (1999-2005): En un contexto marcado por la globalización de la economía y la sociedad, FOVIDA asume como eje central de su quehacer la promoción del desarrollo local sustentable, pasando de una intervención sectorial (por Programas) a una estrategia de intervención integral concentrada en espacios geopolíticos locales (Cono Sur de Lima Metropolitana y la región de Junín y Huancavelica); asume el enfoque de género como un eje transversal y se propone incidir en políticas públicas nacionales para lograr efectos más duraderos.
Desarrolla 4 ejes estratégicos:
1. Gobernabilidad Local
2. Competitividad Territorial
3. Inclusión Social, y
4. Ambientes Saludables
Cuarta Etapa - Desarrollo Local y Nacional Sustentable (2006-a la fecha): En un contexto que se caracteriza por el crecimiento sostenido de la economía con profundizacion de las desigualdades sociales, por los nuevos retos de los gobiernos subnacionales y por los procesos de participación ciudadana, FOVIDA se plantea como misión ampliar las capacidades técnicas y políticas de los actores sociales y políticos para el desarrollo local, regional y nacional sostenibles.
Para tal fin define tres ejes estratégicos:
1. Gobernabilidad Democrática.
2. Competitividad Territorial.
3. Comunidades Saludables.
Los temas medioambiente y género son considerados ejes trasversales y el trabajo de incidencia en políticas públicas sigue siendo una prioridad.
Objetivos Estratégicos
Considerando nuestra visión y misión, nos hemos planteado los siguientes Objetivos Estratégicos al 2015:
1. Políticas públicas democráticas, inclusivas, sostenibles y eficaces contribuyen al desarrollo local y regional.
2. Economías locales dinámicas, ambientalmente sostenibles, con ventajas competitivas y una creciente rentabilidad social y económica contribuyen al desarrollo regional.
3. Servicios de salud y medioambiente inclusivos, sostenibles, gestionados con participación ciudadana generan estilos de vida y hábitat saludables que contribuyen al desarrollo local y regional.
De estos objetivos se desprenden nuestro ejes estrategicos de intervención, constituyéndonse en los rieles por donde discurrirá la acción institucional en la siguiente década:
1. Gobernabilidad Democrática Local,
2. Competitividad Territorial y
3. Comunidad Saludable.
Los temas de equidad social, democracia y ambientes saludables son abordados de manera transversal..
Organigrama
- Roelfien Haak de Sulmont (Presidenta)
- Javier Iguiñiz Echeverría
- José Luís Villarán
- María Josefina Huamán de Joseph
- Martha E. Cuentas Anci
- Pedro Brito
- Rosa María Zamora Castañeda
- Susana Villarán de Piqueras
- Víctor Choquehuanca Vilca
- Roelfien Haak de Sulmont: Presidenta
- Martha Cuentas Anci: Directora Ejecutiva
- Ana María Acevedo Tovar: Directora
- José Zevallos Pacheco: Director
- Pedro Urday Berenguel:Director
- Norma Rottier Hassinger:Directora
- Rosa María Zamora C.: Directora
rhaak@fovida.org.pe
mcuentas@fovida.org.pe
nrottier@fovida.org.pe
purday@fovida.org.pe
aacevedo@fovida.org.pe
luisa@fovida.org.pe
luisa@fovida.org.pe
eloy@fovida.org.pe
- Martha E. Cuentas Anci
- Ana María Acevedo Tovar
- José Zevallos Pacheco
- Pedro Urday Berenguel
- Norma Rottier Hassinger
- Luisa Santur Alberca
jzevallos@fovida.org.pe
luisa@fovida.org.pe
adolfo@fovida.org.pe
pamela@fovid.org.pe
Datos
RAZON SOCIAL
FOVIDA- Fomento de la Vida
OFICINAS
Av. Javier Prado Oeste 109. Lima 17. Perú
Av. 13 de Noviembre 225. El Tambo. Huancayo. Perú
TELEFONO 4613749; 4614856 (064) 248839
FAX 4610106 (064) 248839
RUC
20107396242
INSCRIPCIÓN EN REGISTROS PUBLICOS
Inscrita el 27 de agosto de 1984, según Ficha Registral Nº 6335, Asiento 1
RENOVACIÓN DE INSCRIPCIÓN EN LA AGENCIA PERUANA DE COOPERACIÓN INTERNACIONAL- APCI
Resolución Directoral Nº 232 - 2008/ APCI - DOC, emitida el 15 de abril del 2008
CORREO ELECTRONICO
mcuentas@fovida.org.pe ; postmast@fovida.org.pe
REPRESENTANTE LEGAL
Martha Eleana Cuentas Anci (Directora Ejecutiva)
Estados Financieros
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Balance 2008
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